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中国创新药企发展报告(41页)

行业报告下载 2022年10月12日 08:56 管理员

先行区能够助力多款药物临床使用及上市的原因在于先 行区具有许多独特的福利政策。以博鳌乐城为例,一是 特许药械贸易自由便利,允许使用国际前沿、未在国内 上市过的新药品、新器械。同时对于国外已上市国内未 上市的临床急需特许药械,审批时间缩短至3个工作日。 二是开放真实数据应用研究,设立真实世界数据研究中 心,向国外已上市国内未上市的临床急需进口药械产 品,在真实临床环境下使用产生数据,并支持药物在中 国的获批上市。三是将医疗和药品二合一监管,博鳌乐 城创立了国内第一家由卫生部门和药监部门共同设立的 医疗药品监管机构,使政府履行职能更加顺畅,实现业 务协同、信息互通,资源共享,避免多头监管,形成监 管合力,提高监管效率。从研发、临床试验、审批、上 市使用等多个环节都为新药提供了极大的政策红利(如 图5)。根据医药魔方数据库统计已披露的投融资数据,2013年 至2021年中国创新药领域在投资案例数量有了突破性的 增长,在投资金额上也呈现出逐年上升的趋势。与2013 年相比,2021年融资案例数增长超13倍,融资总金额超 17倍(如图9)。

对于生物医药行业的高级人才,通常给予购房补贴、各 种评审绿色通道、落户优惠、子女入学、社保医保优惠 等政策吸引其入住园区。对于应届毕业生,在招聘、实 习、落户等方面给予便利,设立生活补贴,吸引其加入 园区企业。而在创业支持方面,园区通常会提供以下支 持途径:一是设立相应计划,对于不同阶段项目的新药 研发与转化提供资金支持;二是对认定的高新生物医药 企业提供生产、研发用地的建设支持等,帮助初创企业 更好地建设公司;三是为初创企业提供投融资帮助,对 于投资机构设立奖励等方式,吸引投资机构投资园区内 部。 以苏州工业园区举例,出台了《关于加快集聚生物医药 产业人才的若干措施》共15条全方面的措施。其中例 如,措施规定对于生物医药人才开通绿色通道,优先享 受园区人才优购房、人才优租房和虚拟优租房政策;支 持生物医药重点企业引进硕士、博士应届毕业生人才, 给予硕士每年3万元、博士每年4万元,累计不超过3年的 人才补贴;对于入选科技领军人才创新创业工程的生物 医药人才提供创新创业资助,最高补贴资助可达5000万 元且顶尖人才补贴金额上不封顶。 基于国家政策支持以及大量科技创新人才回归的依托, 2012年-2020年这10年以来新成立的中国创新药企业数 量快速增长,其中2016-2020年每年新创立的创新药企 业数量均突破100家(如图12)。

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